勞資通管理平臺(tái)：符合勞動(dòng)法律法規(guī)的企業(yè)用工管理平臺(tái)；規(guī)范企業(yè)的用工手續(xù)和流程；避免勞資糾紛，保證勞資關(guān)系和諧。 據(jù)調(diào)查，90%以上企業(yè)的人事、行政、財(cái)務(wù)，都不符合現(xiàn)行的勞動(dòng)法律法規(guī)，以致于引發(fā)勞資糾紛，為了使公司的人事、行政、財(cái)務(wù)，完全符合法律法規(guī)的要求，減少企業(yè)內(nèi)部管理漏洞，保證企業(yè)在勞資糾紛和訴訟中，有完備的證據(jù)材料，避免因管理失誤造成的損失，而開(kāi)發(fā)的勞資人事管理系統(tǒng)。